为筑牢2027届毕业生实习就业工作根基，压实全员育人责任，3月12日，学院召开2027届毕业生实习就业工作第二次安排部署会。本次会议采用线上线下联动形式，陇南、天水班级相关人员线上参会，会议既聚焦工作部署，更强化队伍培训与方向引领，为2027届学生实习就业工作平稳推进筑牢基础。

此次会议核心目标清晰明确：一是开展新班主任专项培训，系统普及实习就业全流程工作规范、政策要求与工作要点，补齐新手班主任工作短板，保障实习就业各项任务有序落地；二是统一全院工作节奏，明确各阶段工作目标、时间节点与责任分工，让全体班主任找准工作定位、明确工作节奏，避免工作偏差；三是聚焦学生核心需求，细化服务保障举措，全方位护航202届级学生实习求职全过程。

会上，学院负责人结合本届毕业生基数大、市场岗位供给偏紧的实际现状，全面复盘前期工作进展，深度研判就业形势。针对重点任务作出细化部署：要求各班班主任常态化开展实习就业主题班会，紧扣简历制作、求职技巧、就业政策等内容开展精准指导，引导学生树立正确择业观；紧盯实习安全底线，强化安全教育与责任落实，保障学生实习期间人身财产安全；规范实习考核标准，细化过程监管与成果评价，严把实习质量关；明确实习资料收集归档要求，梳理清单、卡死节点，确保档案资料完整规范；同步启动现代学徒制动员工作，深化校企协同育人，拓宽学生实践就业渠道。

会议着重压实班主任实习前期核心职责，要求全体班主任紧盯关键环节，做实做细实习动员、岗位对接、跟踪管理、答疑帮扶等工作，全程当好学生的“引路员”和“服务员”。通过本次部署培训，进一步凝聚了工作共识、理顺了工作流程、补齐了能力短板，彻底解决了班主任“干什么、怎么干、何时干”的问题。

此次部署会兼具指导性与实操性，既强化了队伍建设，又明晰了工作路径，更为2027届毕业生实习就业工作高质量推进划定了路线图。学院将以此次会议为抓手，狠抓各项部署落地见效，全力保障毕业生顺利实习、高质量就业。